嘉應學院2021-2022年高層次人才招聘

百年嘉應 伯聞知人

廣東梅州是葉劍英元帥的故里，中國歷史文化名城，全國優秀旅游城市，全國十大最具安全感城市，著名的文化之鄉、華僑之鄉、足球之鄉。梅州市北鄰贛南，東連閩西，南接潮汕揭陽，是連結珠三角和海西區的重要節點，是廣東省沿海城市溝通內陸腹地的重要門戶。梅州市境內交通便利，高鐵、高速貫通，境內外航線發達，已融入粵港澳大灣區三小時經濟圈。梅州宜居、宜業、宜游，下轄的蕉嶺縣、大埔縣是“世界長壽之鄉”，梅縣、豐順縣是“中國長壽之鄉”。梅州是國家級文化生態保護實驗區，是廣東省著名的人文秀區，造就了葉劍英、宋湘、黃遵憲、張弼士、李惠堂、曾憲梓、田家炳等一大批名人賢士。辛亥革命以來，這里孕育了34名兩院院士、340多名大學校長、540多名將軍。

嘉應學院位于梅州市區，因梅州在清朝時稱嘉應州，嘉應學院由此得名。嘉應學院是一所省屬公辦普通本科院校，前身是創辦于1913年的梅縣縣立女子師范學校，有107年的辦學歷史，經歷了65年的中專、22年的大專和20年的本科發展歷程。截止至2020年9月，全?，F有教職工1747人，專任教師1357人，正高職稱139人，副高職稱376人，博士223人?，F有普通全日制學生25969人，成教學生11005人，來自全國19個?。▍^）?，F有20個二級學院、1個公共教學部，59個本科?？?，學科專業涵蓋文學、理學、工學、法學、醫學等11個學科門類。學校自辦學以來得到曾憲梓、田家炳等海內外鄉賢、校友捐資2億多元。聘請了丘成桐、潘毓剛、潘懋元、王佛松、陳志杰等大批國內外著名專家學者為客座教授或榮譽教授。學校成立的客家研究院，被列為廣東省普通高校人文社會科學重點研究基地和廣東省客家學研究基地；成立的境內首家客家學院，把優秀客家文化傳統教育貫穿于學校人才培養的全過程。

嘉應學院廣泛面向社會招聘高峰人才（杰出人才，學科領軍、骨干人才，產業精英等）、高層次人才（教授、博士副教授、海歸博士、博士后、博士）。

一、招聘基本條件

（一）熱愛祖國，忠誠黨的教育事業，誠實守信，品德端正，有強烈的事業心、高度的責任感、良好的職業道德和團結協作精神。

（二）具有扎實的基礎理論知識和專業理論知識，有較高的學術水平和教學科研能力，并能熟練運用現代科技教育手段為教學科研服務。

（三）教授，博士副教授，博士后、“雙師雙能型”人才年齡原則上在45周歲以下，海歸博士、博士年齡原則上在40周歲以下。特別優秀、緊缺專業或崗位急需等特殊情況年齡可適當放寬。

（四）身心健康，符合崗位工作要求的條件。

二、招聘的具體崗位及專業

詳見附件：嘉應學院2021-2022年人才需求一覽表

三、福利待遇方面

說明：

1、夫妻雙方均為學校引進人才，可同時給予等額購房補貼、安家費及科研啟動費。

2、省級以上有突出貢獻的中青年專家、省級以上高校教學名師、省級學科帶頭人、享受政府特殊津貼的專家學者、“千百十”省級培養對象等相關學術領域高端專家、學者或其他特別優秀人才，住房補貼、安家費、科研啟動費等可另行協商。

3、高峰人才、高層次人才可柔性引進。柔性引進人才可定期或不定期來校，完成合同約定的科研、學科建設、團隊建設以及開展科技成果轉化、技術推廣和社會服務等任務。柔性引進人才的工資待遇原則上由基礎薪酬和業績薪酬兩部分構成，基礎薪酬按實際工作時間計算（高峰人才每月3-15萬，高層次人才每月1-5萬），業績薪酬按合同約定目標任務，根據實際完成任務情況計發。

四、學科與專業優勢

我校重視創新平臺的建設工作，高水平科研平臺不斷取得佳績。2020年3月，我校廣東省山區特色農業資源保護與精準利用重點實驗室獲得立項建設，實現了我校廣東省重點實驗室零的突破。目前，我校擁有兩個省部級科研平臺：“廣東省山區特色農業資源保護與精準利用重點實驗室”，“廣東省普通高校人文社會科學省市共建重點研究基地——嘉應學院客家研究院”；1個廣東省現代農業科技創新中心：“廣東省五華三黃雞科技創新中心 ”；2 個廣東省普通高校工程技術開發中心：“廣東省柚類工程技術開發中心 ”和“高性能覆銅板工程技術開發中心”；3 個廣東省2011 協同創新中心：“粵臺客家文化傳承與發展協同創新中心”“南方足球創新人才培養培訓協同中心”“廣東客家地區基礎教育師資培訓培養協同育人中心”。

學校的“粵臺客家文化傳承與發展協同創新中心”“廣東客家地區基礎教育師資培養培訓協同育人中心”“南方足球創新人才培養培訓協同中心”被列為省級協同育人中心和平臺。學校以學科建設為平臺，組建了10余個教學團隊和20余個科研團隊，涵蓋了學校所有學科門類。近五年來，學校獲得國家自然科學基金項目9項、國家社科基金項目7項、獲教育部人文社科項目7項、省自然科學基金和省哲學社會科學規劃項目64項，橫向科研項目169項，橫向經費2300多萬元，獲國家專利80多項。學校營造完善的人才管理和激勵體制，為人才的引進、成長和發展創造了優越的條件。學校積極搭建高水平的教學科研平臺，為各類人才發揮作用、施展才華營造良好的學術環境和氛圍，最大限度地激發學校人才的教學科研激情和創新活力。

五、應聘辦法

有意應聘者，請登陸嘉應學院官方網站（http://www.jyu.edu.cn），下載并填寫《嘉應學院崗位申請表》，將相應自薦材料（含學習和工作經歷、科研及工作業績、學歷、學位、專業技術職務聘書、身份證等復印件）及配偶情況、本人要求、聯系辦法等發至各二級學院電子信箱或學校人力資源處電子信箱，經初審合格后發給面試通知。

地址：廣東省梅州市月梅嘉應學院人力資源處徐老師或蔡老師

郵編：514015

電話：0753-2186867 /2186120

E-Mail：jyuzzrsb@163.com,gsdfhu@126.com

郵件主題及應聘材料格式" 高等教育人才網+崗位+姓名+學歷+專業+學校"

附件：           嘉應學院2021-2022年人才需求一覽表

E-Mail：jyuzzrsb@163.com,gsdfhu@126.com

郵件主題及應聘材料格式" 高等教育人才網+崗位+姓名+最高學歷+專業+最高畢業學校+姓名"

（按此格式投遞，則視為投遞有效）

百年嘉應 伯聞知人（嘉應學院2021-2022年高層次人才招聘啟事）.doc

《嘉應學院崗位申請表》.doc